东莞 社保(东莞企业社保网上办理)
资讯
2024-06-30
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1. 东莞 社保,东莞企业社保网上办理?
社保开户可以网上办理。新办公司网上办理社保开户程序如下1.进入官网登入人社局官网,点击右侧“单位服务”,进入“社会保险网上登记”页面。
2.账号登录,在“社会保险网上登记”页面输入手机号及验证码,就可以进入社保开户页面。
3、输入信息点击“新增申请”按钮,进入页面输入单位相关信息。
2. 东莞社保15年能领多少?
要睇参保人缴费多少,及是否有视同工龄等因素才能计算出养老金多少。
具体计算公式:基础养老+个人养老金。基础养老=(上年度在岗职工平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%。个人养老=个人账户金额/计发月数。
3. 今年缴纳的社会保险费用上涨了多少?
根据广东省《关于公布2020年全省从业人员月平均工资和职工基本养老保险缴费基数上下限有关问题的通知》,东莞市社保缴费基数又更新了,今年缴纳的社会保险费用也有不同程度的上涨。
实际上,我国的五种社会保险的收缴制度是独立的,各地会确定根据当地的实际情况和历史原因,确定社会平均工资的口径和缴费基数上下限。
养老保险缴费基数采用的社平工资口径,是①全省全口径就业人员社会平均工资。按照广东省公布的数据,2020年全省全口径从业人员月平均工资为7647元,上限为300%即22941元。但是缴费基数下限的口径,是按照②片区内全口径从业人员社会平均工资。
广东省共划为4个片区,第一类片区为广州市、深圳市、省直单位,2020年全口径从业人员月平均工资为8919元,2018年为7450元;第二类片区为珠海市、佛山市、惠州市、东莞市、中山市、江门市2020年为6597元,2018年为5626元;第三类片区为汕头市、肇庆市,2020年为6122元,2018年为5210元;第四类片区韶关市、河源市、梅州市、汕尾市、阳江市、湛江市、茂名市、清远市、潮州市、揭阳市、云浮市,2020年为为6334元,20198年为4874元。
由于2020年的最低缴费基数采用的是2019年的最低缴费基数没有变动。所以,这一次调整相当于变动两年的,东莞市的最低缴费基数由3376元上涨为3958元,增加了582元。职工本人缴费钱数(缴费比例8%)增加了46.56元,用人单位缴费部分(缴费比例14%)增加了81.48元。如果是灵活就业人员,这些钱数要自己承担了。
以上是职工基本养老保险的缴费基数上下限。
除了职工基本养老保险以外,还有失业保险、生育保险、工伤保险、特定人员单项工伤保险、社会基本医疗保险、补充医疗保险(住院补充医疗保险、医疗保险个人账户)。
失业保险职工本人承担缴费比例的2%,用人单位承担0.32%、0.48%或者0.8%。失业保险的缴费基数下限、社平工资、上限分别为1720元、6633元和19890元。1720元为东莞市的③最低工资标准,6633元为东莞市的④全市在岗职工月平均工资。
生育保险缴费费率为0.7%,缴费基数上下限跟失业保险一样。
工伤保险和特定人员单项工伤保险缴费费率为0.1%~1.05%。其中工伤保险缴费基数不设上下限,直接跟本人工资挂钩。特定人员单项工伤保险元缴费基数下限为4588元(是全省全口径就业人员社会平均工资的60%)、上限为22941元,社平工资为7647元。
社会基本医疗保险缴费比例,职工本人承担0.5%、用人单位承担1.6%。不设专门的缴费基数上下限,统一为上年度全市职工月平均工资,是5825元。
有条件的单位还可以给职工建立补充医疗保险,包括住院补充医疗保险和医疗保险个人账户。
住院补充医疗保险的参保条件,是由单位统一组织,缴费基数也是上年度全市职工月平均工资5825元,缴费比例为1.5%。
医疗保险个人账户,是以本人工资为基础,设有上下限。全市在岗职工社会平均工资(6633元)的60%为基数,最高不超过其300%。即缴费基数上下限分别为3980元和19899元。缴费比例,分别是个人承担1.5%、用人单位承担3%。
这就是东莞市有关社会保险的缴费情况,非常复杂,但相对而言东莞市社保负担还是非常低的。
比如说养老保险缴费比例比多数省市低两个百分点,职工基本医疗保险的缴费比例更是低得多,而且具有自由选择需要。很多地区缴费比例都在10%~12%以上,而且是强制统一缴费的。相信未来会越来越好的。
4. 东莞社保几年没交了可以再交吗?
社保停交几年还是可以续交的,社保中的医疗保险、养老保险都是可以累计缴费年限的。不管中途断交多久,只要在退休年龄达到之前,养老保险累计缴费年限达到15年,医疗保险累计缴费年限达到20年或以上,那么就不会影响养老待遇与医保报销。
只不过社保停交,超过3个月,医疗保险再续交会进入6个月等待期,这期间住院就不能报销
5. 东莞社保到龄怎么继续买?
东莞社保到龄想继续购买的,需要本人持有效身份证件,填写书面的延缴申请,并且满足广东省内户籍内累计缴费满5年以上,广东省外户籍连续缴费满10年以上。
6. 东莞社保和东莞人社有什么关系?
上下属关系。人社局是上级,统管人力资源和社会保障方面的事,而社保局只管社保和医保一方面。人社局跟社保局不是一个单位,根据国家体制,国家设有人力资源社会保障部,社会保险工作由人力资源社会保障部管理,各个省市,设有人力资源保障厅,下属有社会保险事业管理处局 因此,人社局是社保局的主管部门,社保局归属人社局管辖
7. 东莞社保七月份为什么增加那么多?
东莞社保七月份增加的原因是由于多个方面的因素影响,导致了社保费用的上涨。
首先,是由于员工工资水平的提高。
随着经济发展和劳动力市场竞争的加剧,东莞地区的企业普遍提高了员工的工资水平,这就导致了社保缴纳基数的增加,从而使社保费用上涨。
其次,是由于社会保障政策的调整。
政府可能对社保制度进行了调整,例如增加了养老保险、医疗保险或其他社保项目的缴费比例,这也会直接导致社保费用增加。
此外,还可能受到宏观经济环境的影响。
七月份是一年中经济活动相对较为集中的时期,企业的经营状况可能会有所改善,从而增加了员工的工资和社保缴纳金额。
综上所述,东莞社保七月份增加的原因主要是员工工资水平提高、社会保障政策调整和宏观经济环境等多个因素的综合影响。
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1. 东莞 社保,东莞企业社保网上办理?
社保开户可以网上办理。新办公司网上办理社保开户程序如下1.进入官网登入人社局官网,点击右侧“单位服务”,进入“社会保险网上登记”页面。
2.账号登录,在“社会保险网上登记”页面输入手机号及验证码,就可以进入社保开户页面。
3、输入信息点击“新增申请”按钮,进入页面输入单位相关信息。
2. 东莞社保15年能领多少?
要睇参保人缴费多少,及是否有视同工龄等因素才能计算出养老金多少。
具体计算公式:基础养老+个人养老金。基础养老=(上年度在岗职工平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%。个人养老=个人账户金额/计发月数。
3. 今年缴纳的社会保险费用上涨了多少?
根据广东省《关于公布2020年全省从业人员月平均工资和职工基本养老保险缴费基数上下限有关问题的通知》,东莞市社保缴费基数又更新了,今年缴纳的社会保险费用也有不同程度的上涨。
实际上,我国的五种社会保险的收缴制度是独立的,各地会确定根据当地的实际情况和历史原因,确定社会平均工资的口径和缴费基数上下限。
养老保险缴费基数采用的社平工资口径,是①全省全口径就业人员社会平均工资。按照广东省公布的数据,2020年全省全口径从业人员月平均工资为7647元,上限为300%即22941元。但是缴费基数下限的口径,是按照②片区内全口径从业人员社会平均工资。
广东省共划为4个片区,第一类片区为广州市、深圳市、省直单位,2020年全口径从业人员月平均工资为8919元,2018年为7450元;第二类片区为珠海市、佛山市、惠州市、东莞市、中山市、江门市2020年为6597元,2018年为5626元;第三类片区为汕头市、肇庆市,2020年为6122元,2018年为5210元;第四类片区韶关市、河源市、梅州市、汕尾市、阳江市、湛江市、茂名市、清远市、潮州市、揭阳市、云浮市,2020年为为6334元,20198年为4874元。
由于2020年的最低缴费基数采用的是2019年的最低缴费基数没有变动。所以,这一次调整相当于变动两年的,东莞市的最低缴费基数由3376元上涨为3958元,增加了582元。职工本人缴费钱数(缴费比例8%)增加了46.56元,用人单位缴费部分(缴费比例14%)增加了81.48元。如果是灵活就业人员,这些钱数要自己承担了。
以上是职工基本养老保险的缴费基数上下限。
除了职工基本养老保险以外,还有失业保险、生育保险、工伤保险、特定人员单项工伤保险、社会基本医疗保险、补充医疗保险(住院补充医疗保险、医疗保险个人账户)。
失业保险职工本人承担缴费比例的2%,用人单位承担0.32%、0.48%或者0.8%。失业保险的缴费基数下限、社平工资、上限分别为1720元、6633元和19890元。1720元为东莞市的③最低工资标准,6633元为东莞市的④全市在岗职工月平均工资。
生育保险缴费费率为0.7%,缴费基数上下限跟失业保险一样。
工伤保险和特定人员单项工伤保险缴费费率为0.1%~1.05%。其中工伤保险缴费基数不设上下限,直接跟本人工资挂钩。特定人员单项工伤保险元缴费基数下限为4588元(是全省全口径就业人员社会平均工资的60%)、上限为22941元,社平工资为7647元。
社会基本医疗保险缴费比例,职工本人承担0.5%、用人单位承担1.6%。不设专门的缴费基数上下限,统一为上年度全市职工月平均工资,是5825元。
有条件的单位还可以给职工建立补充医疗保险,包括住院补充医疗保险和医疗保险个人账户。
住院补充医疗保险的参保条件,是由单位统一组织,缴费基数也是上年度全市职工月平均工资5825元,缴费比例为1.5%。
医疗保险个人账户,是以本人工资为基础,设有上下限。全市在岗职工社会平均工资(6633元)的60%为基数,最高不超过其300%。即缴费基数上下限分别为3980元和19899元。缴费比例,分别是个人承担1.5%、用人单位承担3%。
这就是东莞市有关社会保险的缴费情况,非常复杂,但相对而言东莞市社保负担还是非常低的。
比如说养老保险缴费比例比多数省市低两个百分点,职工基本医疗保险的缴费比例更是低得多,而且具有自由选择需要。很多地区缴费比例都在10%~12%以上,而且是强制统一缴费的。相信未来会越来越好的。
4. 东莞社保几年没交了可以再交吗?
社保停交几年还是可以续交的,社保中的医疗保险、养老保险都是可以累计缴费年限的。不管中途断交多久,只要在退休年龄达到之前,养老保险累计缴费年限达到15年,医疗保险累计缴费年限达到20年或以上,那么就不会影响养老待遇与医保报销。
只不过社保停交,超过3个月,医疗保险再续交会进入6个月等待期,这期间住院就不能报销
5. 东莞社保到龄怎么继续买?
东莞社保到龄想继续购买的,需要本人持有效身份证件,填写书面的延缴申请,并且满足广东省内户籍内累计缴费满5年以上,广东省外户籍连续缴费满10年以上。
6. 东莞社保和东莞人社有什么关系?
上下属关系。人社局是上级,统管人力资源和社会保障方面的事,而社保局只管社保和医保一方面。人社局跟社保局不是一个单位,根据国家体制,国家设有人力资源社会保障部,社会保险工作由人力资源社会保障部管理,各个省市,设有人力资源保障厅,下属有社会保险事业管理处局 因此,人社局是社保局的主管部门,社保局归属人社局管辖
7. 东莞社保七月份为什么增加那么多?
东莞社保七月份增加的原因是由于多个方面的因素影响,导致了社保费用的上涨。
首先,是由于员工工资水平的提高。
随着经济发展和劳动力市场竞争的加剧,东莞地区的企业普遍提高了员工的工资水平,这就导致了社保缴纳基数的增加,从而使社保费用上涨。
其次,是由于社会保障政策的调整。
政府可能对社保制度进行了调整,例如增加了养老保险、医疗保险或其他社保项目的缴费比例,这也会直接导致社保费用增加。
此外,还可能受到宏观经济环境的影响。
七月份是一年中经济活动相对较为集中的时期,企业的经营状况可能会有所改善,从而增加了员工的工资和社保缴纳金额。
综上所述,东莞社保七月份增加的原因主要是员工工资水平提高、社会保障政策调整和宏观经济环境等多个因素的综合影响。
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